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公司任職合同(7份范本)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-12 查看人數(shù):26

【導(dǎo)語(yǔ)】公司任職合同怎么寫(xiě)才規(guī)范?本文根據(jù)受用戶歡迎程度整理了7篇優(yōu)質(zhì)的任職公司合同范文,都是標(biāo)準(zhǔn)的書(shū)寫(xiě)參考模板,便于您一一對(duì)比,找到符合自己需求的范本。以下是7篇公司任職合同范文,希望您能喜歡。

公司任職合同

【第1篇】公司職工任職擔(dān)保合同

2023公司職工任職擔(dān)保甲方:_________

乙方(被擔(dān)保人):_________

丙方(擔(dān)保人):_________

甲、乙、丙三方本著平等自愿、協(xié)商一致的基本原則,簽訂如下協(xié)議:

1、丙方擔(dān)保乙方在任職期間嚴(yán)格遵守國(guó)家法律和甲方有關(guān)規(guī)章制度,品行端正,誠(chéng)懇負(fù)責(zé),無(wú)弄虛作假、營(yíng)私舞弊行為。

2、丙方擔(dān)保乙方在進(jìn)入我公司前無(wú)違法犯罪行為,并與其他公司均已解除勞動(dòng)合同,無(wú)任何經(jīng)濟(jì)糾紛。

3、乙方在聘用期間,若出現(xiàn)下列情形,無(wú)法找到被擔(dān)保人(乙方)或乙方無(wú)力償還的情形下,丙方負(fù)連帶職責(zé),須立即履行賠償義務(wù):

(1)營(yíng)私舞弊、貪污、盜竊、挪用公款或欠款(貨物)不還的行為;

(2)由于乙方不當(dāng)行為致本公司蒙受財(cái)務(wù)或名譽(yù)損失時(shí);

(3)由于乙方違反合同約定或其他違法違規(guī)行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)。

4、乙方、丙方基本狀況

擔(dān)保人(丙方)姓名:_________出生年月:_________性別:_________職業(yè):_________工作單位:_________身份證號(hào):_________家庭住址:_________聯(lián)系電話:_________

與被擔(dān)保人的關(guān)系:_________

被擔(dān)保人(乙方)姓名:_________出生年月:_________性別:_________聯(lián)系電話:_________家庭住址:_________身份證號(hào):_________

5、丙方中途退保,務(wù)必經(jīng)過(guò)甲方同意;如果甲方重新找到擔(dān)保人,須與甲方簽訂擔(dān)保書(shū)后,方可解除丙方擔(dān)保職責(zé)。

6、未辦理?yè)?dān)保手續(xù),或擔(dān)保不合要求的,不能辦理乙方上崗手續(xù)。

7、經(jīng)查實(shí)乙方與丙方串通、擔(dān)保不實(shí)或進(jìn)行虛假擔(dān)保,如系內(nèi)部員工擔(dān)保,甲方有權(quán)將擔(dān)保人和被擔(dān)保人予以辭退。

8、填寫(xiě)須知:

①本擔(dān)保書(shū)是試用合同、聘用合同的附件,也是重要的組成部分,受聘人員均要簽訂擔(dān)保書(shū),否則不能錄用上崗;

②擔(dān)保人、被擔(dān)保人應(yīng)非夫妻關(guān)系,但公司內(nèi)部員工擔(dān)保不受此限;

③擔(dān)保人、被擔(dān)保人簽名須同身份證一致;

甲方(蓋章):乙方(蓋章):丙方(蓋章):

【第2篇】公司職員任職保證書(shū)

立任職保證書(shū)人________今蒙________公司錄用,在所擔(dān)任之職務(wù)服務(wù)期限內(nèi),絕對(duì)服從命令,忠于職守外;并同意在佳和公司服勤而立下應(yīng)遵守之條款如下:

(1)、任職期間[________年____月____日起],擔(dān)任的職務(wù)為_(kāi)________________。

(2)、在任職期間愿遵守當(dāng)?shù)卣罴肮窘?jīng)營(yíng)管理規(guī)章、制度及員工管理辦法之管理,若有任何違背行為,愿意接受其所定之處分。

(3)、任職期間愿意接受公司在職務(wù)上調(diào)動(dòng)之需要,絕無(wú)異議,如因公司營(yíng)運(yùn)上之需要,對(duì)所承擔(dān)之職務(wù)時(shí)間運(yùn)作上,均全力配合。

(4)、絕不探詢與職務(wù)無(wú)關(guān)之業(yè)務(wù)機(jī)密,并于在職、離職時(shí),對(duì)于所經(jīng)營(yíng)之一切文書(shū)、物品、器具或其他機(jī)密資料,均嚴(yán)守秘密,并保證不予偷竊,確保公司權(quán)益;若有違約除愿接受公司管理規(guī)章處分外,其情節(jié)重大時(shí),同意移送有關(guān)機(jī)關(guān)法辦,并負(fù)責(zé)其應(yīng)賠償之責(zé)任。

(5)、對(duì)所填寫(xiě)或繳交之任何資料,如有不實(shí)或虛偽造假之事情時(shí),愿接受免職之處分,并賠償其一切損失。

(6)、對(duì)所支領(lǐng)之薪資、獎(jiǎng)金、津貼等之待遇,絕對(duì)保密。

(7)、離職時(shí)依公司退職管理辦法申請(qǐng),對(duì)其所經(jīng)營(yíng)之文書(shū)、物品、器具及對(duì)外一切職務(wù)關(guān)系,愿確實(shí)列冊(cè)移交;否則致公司所受損害,愿負(fù)法律上完全賠償之責(zé)任。

(8)、如與公司發(fā)生法律訴訟,一切法律訴訟的地點(diǎn)以公司所在地人民法院為準(zhǔn)。

以上各條款,如有違反或?yàn)^職事情發(fā)生時(shí),愿受公司撤職之處分,絕無(wú)異議,并愿放棄先訴抗辯權(quán),惟恐口說(shuō)無(wú)憑,特立此書(shū)為憑。

此致

敬禮!

________公司

立任職保證書(shū)人:__________________(簽章)

身份證號(hào)碼:_______________________________

戶籍地址:_________________________________

________年____月____日

【第3篇】股份有限公司董事、監(jiān)事等高管人員任職資格法律意見(jiàn)書(shū)

致:____________有限公司

根據(jù)________有限公司(“有限公司”)與_______律師事務(wù)所(“本所”)簽訂的委托代理協(xié)議,本所擔(dān)任有限公司變更設(shè)立____股份有限公司(“股份公司”)的專項(xiàng)法律顧問(wèn)。根據(jù)有限公司之委托,現(xiàn)就將在擬設(shè)立的股份公司中擔(dān)任董事、監(jiān)事等高級(jí)管理人員任職資格之事宜出具法律意見(jiàn)如下:

一、股份公司的董事、監(jiān)事由有限公司________年第_______次股東會(huì)選舉產(chǎn)生。公司聘任的董事、監(jiān)事人選依次為:

董事:__________、__________、__________、__________、__________、__________

監(jiān)事:__________、__________、__________

公司擬聘任的總經(jīng)理、副總經(jīng)理等高級(jí)管理人員:________(職務(wù))、_________(職務(wù))、________(職務(wù) ) _______(職務(wù))________(職務(wù))

二、經(jīng)本所審查,公司(擬)聘任的董事、監(jiān)事等高級(jí)管理人員人選中不存在《公司法》第五十七條、第五十八條所列不得擔(dān)任或兼任公司 董事、監(jiān)事等的情形,符事有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定。

本法律意見(jiàn)書(shū)僅供公司就題述之目的使用,不可用作其他任何目的。

_________律師事務(wù)所

經(jīng)辦律師:_________

_____年____月____日

【第4篇】公司任職員工辭職申請(qǐng)

員工辭職是一個(gè)公司很常見(jiàn)的情況,每個(gè)員工辭職都會(huì)寫(xiě)一份辭職申請(qǐng)書(shū),有些是表格形式,有些是申請(qǐng)書(shū)形式。那么辭職申請(qǐng)表格要這么寫(xiě)呢今天我們就來(lái)給一份示例。

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先想對(duì)您說(shuō)聲謝謝,在工作上您多年來(lái)給予的信任和關(guān)照,讓我在任何時(shí)候內(nèi)心都洋溢著感激之情。

回顧這幾年的工作情況,我深深覺(jué)得能得到您的賞識(shí)進(jìn)入xx工作是我莫大的幸運(yùn)。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的關(guān)懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動(dòng)力。在公司工作幾年里,我受益良多:無(wú)論是從財(cái)會(huì)專業(yè)技能還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺(tái)和鍛煉機(jī)會(huì)。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力,全身心地投入工作,這才是對(duì)公司對(duì)您以及對(duì)我自己的負(fù)責(zé)。但我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退,目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開(kāi)始有心無(wú)力。所以我決定提出辭職,請(qǐng)您支持。

對(duì)于我此刻的離職我表示誠(chéng)摯的歉意,請(qǐng)您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在遞交辭職報(bào)告后一到兩周內(nèi)配合公司安排的工作交接再離開(kāi)公司,把因?yàn)樽约弘x職帶來(lái)的影響控制在最小范圍內(nèi)。

公司成立至今創(chuàng)造了很多優(yōu)秀的業(yè)績(jī),持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的力量,我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大,業(yè)績(jī)不斷地提升,也祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:

【第5篇】公司員工任職擔(dān)保書(shū)

甲方:

乙方(擔(dān)保人)簽名:

丙方(被擔(dān)保人)簽名:

乙方今自愿擔(dān)保丙方在甲方任職期間之以下事項(xiàng):

1、乙及丙方基本情況表:

2、乙方擔(dān)保丙方品行端正、人格正常,并于在甲方任職期間定嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章制度,公司制度及勞務(wù)合同。

3、乙方擔(dān)保丙方于甲方在職期間,將會(huì)如實(shí)遵守甲方內(nèi)一切公司規(guī)章制度及維護(hù)甲方形象、信譽(yù)等。

4、乙方隨提供房產(chǎn)證、戶口簿、身份證原件審核留存復(fù)印件各1份及近期1寸彩照1張,以茲證明。

5、丙方任職甲方期間,因違反勞動(dòng)合同或其它事由而造成甲方有財(cái)產(chǎn)損失、信譽(yù)毀損等,乙方將自愿負(fù)連帶責(zé)任。

6、丙方可申請(qǐng)換擔(dān)保人,但必須解除前次擔(dān)保后,有新的擔(dān)保人與甲方重新簽立擔(dān)保書(shū)。

7、丙方離職或被解聘后,在公司辦理完所有手續(xù)后,并證實(shí)無(wú)債權(quán)債務(wù)關(guān)系,方可解除擔(dān)保關(guān)系。

8、為保證《擔(dān)保書(shū)》所具內(nèi)容的合法性及有效性,特對(duì)擔(dān)保人資格規(guī)定如下:

81擔(dān)保人必須是中華人民共和國(guó)之合格公民,并且沒(méi)有被剝奪政治權(quán)利。具有當(dāng)?shù)貞艏?,固定住所、收入及一定?jīng)濟(jì)能力,并提供相關(guān)證明材料。

82擔(dān)保人必須屬于18周歲至60周歲以內(nèi)的完全民事行為能力者,限制行為能力和無(wú)行為能力者不得作為擔(dān)保人。

83屬國(guó)家公務(wù)員人員所作擔(dān)保無(wú)效。

84配偶所作擔(dān)保無(wú)效。

85此擔(dān)保書(shū)不得在擔(dān)保人被脅迫、利誘、神志不清之情形下簽署。

86被擔(dān)保人知悉并了解上述各項(xiàng)內(nèi)容,若被擔(dān)保人隱藏事實(shí)或日后經(jīng)征信查知有違反上述資格規(guī)定時(shí),本公司有權(quán)利對(duì)被擔(dān)保人依法停止或解除雙方合同,并要求一切損失賠償。

9此擔(dān)保書(shū)為勞動(dòng)合同的附件,亦是勞動(dòng)合同成立的必要條件。

10此擔(dān)保書(shū)必須由甲、乙、丙三方簽名并蓋章生效,本擔(dān)保書(shū)一式兩份,由甲、乙兩方各保留一份。

11丙方入司7天內(nèi),若無(wú)法正常尋到擔(dān)保人填具此擔(dān)保書(shū)時(shí),甲方將停止計(jì)付薪資,并有權(quán)直接予以免職。

甲方:蓋章:年月日

乙方:身份號(hào):簽名:

【第6篇】公司法人任職證明

_______________,性別_______,身份證號(hào):_______________________,自__________年____________月到我公司工作至今,為我公司法定代表人。

特此證明!

___________________

_______年_______月_______日

【第7篇】公司任職員工辭職申請(qǐng)書(shū)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先想對(duì)您說(shuō)聲謝謝,在工作上您多年來(lái)給予的信任和關(guān)照,讓我在任何時(shí)候內(nèi)心都洋溢著感激之情。

回顧這幾年的工作情況,我深深覺(jué)得能得到您的賞識(shí)進(jìn)入xx工作是我莫大的幸運(yùn)。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對(duì)我的關(guān)懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動(dòng)力。在公司工作幾年里,我受益良多:無(wú)論是從財(cái)會(huì)專業(yè)技能還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺(tái)和鍛煉機(jī)會(huì)。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力,全身心地投入工作,這才是對(duì)公司對(duì)您以及對(duì)我自己的負(fù)責(zé)。但我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退,目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開(kāi)始有心無(wú)力。所以我決定提出辭職,請(qǐng)您支持。

對(duì)于我此刻的離職我表示誠(chéng)摯的歉意,請(qǐng)您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在遞交辭職報(bào)告后一到兩周內(nèi)配合公司安排的工作交接再離開(kāi)公司,把因?yàn)樽约弘x職帶來(lái)的影響控制在最小范圍內(nèi)。

公司成立至今創(chuàng)造了很多優(yōu)秀的業(yè)績(jī),持續(xù)地在發(fā)生可喜的變化。不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻(xiàn)自己的力量,我感到痛心遺憾。真心祝愿公司的規(guī)模不斷地?cái)U(kuò)大,業(yè)績(jī)不斷地提升,也祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

時(shí)間

公司任職合同(7份范本)

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!首先想對(duì)您說(shuō)聲謝謝,在工作上您多年來(lái)給予的信任和關(guān)照,讓我在任何時(shí)候內(nèi)心都洋溢著感激之情?;仡欉@幾年的工作情況,我深深覺(jué)得能得到您的賞識(shí)進(jìn)入xx工作是…
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